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在2023年度市委對寧蒗縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)考核匯報會上，市委書記浦虹指出，寧蒗政治生態(tài)還需凈化修復(fù)，個別干部還存在“寧蒗特殊”的意識、“宗族圈層”的局限、“見怪不怪”的麻痹、“大操大辦”的攀比、“無畏紀(jì)法”的任性。

這些問題怎么破解？近日，寧蒗縣委書記張偉接受了麗江融媒記者的專訪。

“干部隊伍的作風(fēng)建設(shè)既是推動寧蒗高質(zhì)量跨越式發(fā)展的最大動力和最大支撐，也是寧蒗不斷開創(chuàng)各項事業(yè)新局面的最大底氣和最大信心?！睆垈フf，當(dāng)前，寧蒗各級黨組織和廣大黨員干部正認真貫徹落實市委針對凈化修復(fù)寧蒗政治生態(tài)提出的“五破除”要求，著力營造海晏河清的政治生態(tài)和風(fēng)清氣正的干事氛圍。

以下是專訪內(nèi)容摘錄。

開展作風(fēng)建設(shè)“五破除”專項整治工作，就是要表明寧蒗縣委堅定不移管黨治黨的鮮明立場，表明縣委堅定不移推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的決心，表明縣委堅定不移保持有腐必懲、有貪必肅、有亂必治的恒心。

開展作風(fēng)建設(shè)“五破除”專項整治工作，就是要把寧蒗縣廣大黨員干部的心思和精力凝聚到改革發(fā)展和干事創(chuàng)業(yè)上來，凝心聚力、眾志成城，闖出一條跨越式發(fā)展的路子來。

開展作風(fēng)建設(shè)“五破除”專項整治工作，就是要著力整治干部隊伍中存在的各種亂象，鍛造一支政治堅定、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的“寧蒗鐵軍”。

一是要堅決破除“寧蒗特殊”的意識，樹牢舍我其誰的擔(dān)當(dāng)精神。從寧蒗是邊疆地區(qū)難有作為的消極心態(tài)中解放出來，從“靠山吃山”的依賴中解放出來，從局部利益、部門利益和個人得失的束縛中解放出來，打破條條框框的束縛，在不越政策底線、不觸法律紅線的前提下，摒棄因循守舊的思想，克服畏難情緒，大力弘揚敢于迎難而上、勇于創(chuàng)優(yōu)爭先的過硬作風(fēng)，時刻保持“拉滿弓、繃滿弦、敢教日月?lián)Q新天”的狀態(tài)，樹牢“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、爭先意識，把心思和精力凝聚到改革發(fā)展和干事創(chuàng)業(yè)上來，力爭把每項工作都做到最好。

二是要堅決破除“宗族圈層”的局限，樹牢恪盡職守的實干精神。將中華民族共同體意識教育納入寧蒗縣干部教育、青少年教育、社會教育，使各民族干部群眾認識到，不管是哪個民族都是中華民族大家庭的一員，不管是哪個民族的干部都是黨的干部，堅決抵制山頭主義、圈子文化、族群意識、家族宗族思想，教育引導(dǎo)廣大黨員干部敢于咬耳扯袖、紅臉出汗，不搞無原則的遷就，摒棄“一團和氣”的假團結(jié)，營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。嚴(yán)格落實任職回避、定期輪崗、干部交流等制度，堅決清除同黨離心離德的“兩面人”、結(jié)黨營私的“小團伙”。嚴(yán)厲打擊“村霸”、宗族勢力，凈化全縣社會治安環(huán)境，提升群眾安全感。

三是要堅決破除“見怪不怪”的麻痹，樹牢敢想敢干的開拓精神。堅持事業(yè)為上、責(zé)任為重，始終堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，認清本部門、本單位、本崗位的具體職能，強化爭先進位、趕超跨越的意識，多與高的比、多向好的學(xué)，拉高標(biāo)桿謀發(fā)展、對標(biāo)一流再發(fā)力，做到今天的事今天辦、困難的事想法辦、復(fù)雜的事梳理辦、能辦的事馬上辦、重要的事立即辦、限時的事及時辦、所有的事認真辦，以“時時放心不下”的責(zé)任感把各項工作抓緊抓實抓出成效。

四是要堅決破除“大操大辦”的攀比，樹牢艱苦奮斗的勤儉精神。堅決糾治黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及其家屬頂風(fēng)違背公序良俗、違規(guī)大操大辦、違規(guī)燃放煙花、違規(guī)占耕建房等社會亂象，教育引導(dǎo)黨員干部移風(fēng)易俗，做到大事簡辦、小事不辦，帶頭抵制高價彩禮、人情攀比、厚葬薄養(yǎng)、鋪張浪費、違規(guī)操辦“升學(xué)宴”等陳規(guī)陋習(xí)，持續(xù)推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。加強基層治理，完善村規(guī)民約，充分運用新媒體手段向公眾普及節(jié)儉文明的生活方式，引導(dǎo)人民群眾樹立正確的價值觀和生活觀，摒棄攀比心理和虛榮心，讓節(jié)儉成為社會風(fēng)尚。

五是要堅決破除“無畏紀(jì)法”的任性，樹牢動真碰硬的斗爭精神。結(jié)合正在開展的黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，加強警示教育，一體推進“三不腐”，堅持黨性黨風(fēng)黨紀(jì)一起抓，著力解決對黨規(guī)黨紀(jì)不上心、不了解、不掌握等問題，在寧蒗縣上下掀起知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)、執(zhí)紀(jì)的熱潮，將鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。壓實各級“一把手”主要負責(zé)人抓好班子、帶好隊伍的第一責(zé)任人責(zé)任，督促各黨委（黨組）嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、“三重一大”等制度，推動寧蒗縣上下按黨的政策辦事、按組織原則辦事、按法律法規(guī)辦事。

第一，強化組織推動。縣委將發(fā)揮牽頭抓總作用，督促指導(dǎo)各黨委（黨組）在6月底前完成一輪教育宣傳、一次家庭宣講、一次交流討論、一次警示教育 ，在12月底前要完成一次自我檢視、一批作風(fēng)問題糾治、一批“躺平”干部警醒、一批典型問題查處，找到具體問題、研究解決思路、制定具體措施，確保“五破除”工作取得實效。

第二，促進擔(dān)當(dāng)作為。寧蒗縣委常委班子將帶頭深入踐行“三法三化”，牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為、善于干事，做到在難題面前敢于開拓、在矛盾面前敢抓敢管、在風(fēng)險面前敢擔(dān)責(zé)任，圍繞“干什么、誰來干、怎么干、什么時間干成”等具體問題，把需要完成的目標(biāo)任務(wù)列出來，把推動工作的措施辦法研究透，以身作則帶動全縣廣大干部精神面貌煥然一新，提振全縣干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，把方方面面的士氣鼓起來、勁頭提起來、積極性調(diào)動起來。

第三，嚴(yán)格督導(dǎo)問效?？h委將對專項整治工作跟蹤到底、嚴(yán)抓到底，及時糾治專項整治行動中存在的薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格工作要求，堅決杜絕走過場，措施浮在面上等現(xiàn)象，對整治成效不明顯的單位，進行警示約談，全力推動工作落地落實。

同時，旗幟鮮明地樹立重一線、重實干、重實績、重公認的察人識人、選人用人鮮明導(dǎo)向，大力選拔敢于創(chuàng)新、敢于突破的干部，注重培養(yǎng)在作風(fēng)建設(shè)“五破除”專項整治工作中走在前、出成績的干部，堅決調(diào)整畏首畏尾、推諉塞責(zé)的干部，讓擔(dān)當(dāng)實干的干部有盼頭、有干頭、有奔頭。